Учителям региона предоставляют новые социальные гарантии и возможности для профессионального роста, передает корреспондент 7152.kz
В Региональной службе коммуникаций прошла пресс-конференция на тему «О проводимой работе по повышению статуса педагога». Участие в ней приняли руководитель управления образования Северо-Казахстанской области Айнагуль Сураганова и глава Департамента по обеспечению качества в сфере образования СКО Министерства просвещения РК Гульнар Таласбаева.
Сегодня в системе образования области работают около 16 тысяч педагогов, из которых почти 12 тысяч заняты в школах. Более 72% специалистов уже имеют категории педагогического мастерства: 45 педагогов-мастеров, 1850 педагогов-исследователей, 2974 педагогов-экспертов и 3812 педагогов-модераторов.
По словам Айнагуль Сурагановой, в образовательных коллективах ежегодно проводятся совещания по разъяснению норм закона «О статусе педагога». Строго контролируется соблюдение правил: учителей не привлекают к несвойственным обязанностям.
Для поддержки и поощрения педагогов в регионе введены награды и специальные выплаты. Так, обладателю звания «Лучший педагог Северо-Казахстанской области» полагается премия в размере 300-кратного МРП. Учреждены нагрудный знак «Мағжан Жұмабаев» и звание «Почетный работник образования СКО».
Учителя области также удостаиваются государственных наград. В этом году медалью «Ерен еңбегі үшін» отмечены педагог истории школы №1 им. Айтхожина Вадим Кузурман и преподаватель колледжа Саруар Базарбаева. Почётное звание «Қазақстанның Еңбек сіңірген ұстазы» получили Шолпан Аблемова, учитель казахского языка школы №4 Петропавловска, и Гульжан Сеитова, преподаватель математики из Уалихановского района.
Для молодых специалистов, готовых работать в сельской местности, действуют меры господдержки: единовременное пособие в размере 100 МРП, льготный кредит на жильё до 1500 МРП сроком до 15 лет под 0,01% годовых. Кроме того, в ряде районов педагоги получают компенсацию на приобретение топлива – от 1 до 5 МРП.
Гульнар Таласбаева отметила, что в Казахстане продолжается реализация масштабных инициатив по повышению престижа профессии. С 2020 года зарплаты педагогов выросли вдвое, мастерам производственного обучения в колледжах установлены дополнительные выплаты. Учреждена государственная награда «Қазақстанның еңбек сіңірген ұстазы», которой уже удостоены 74 педагога страны.
Кроме того, внедрена новая система поощрения через модуль «Марапат» в НОБД, что сделало процесс награждений более прозрачным. Для профессионального развития запущена национальная платформа «Ұстаз», где учителя могут фиксировать свои достижения, отслеживать результаты учеников и готовиться к аттестации.